+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Продолжительность рабочего дня для матерей одиночек в армии

Продолжая работу с сайтом taktaktak. Ростовская обл. Я - военнослужащая, имею грудного ребенка 4 месяца. Выхожу на службу.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Права и льготы матерей-одиночек военнослужащих.

Продолжая работу с сайтом taktaktak. Ростовская обл. Я - военнослужащая, имею грудного ребенка 4 месяца. Выхожу на службу. Скажите пожалуйста, сколько часовой у меня рабочий день должен быть? Раз Вы решили прервать свой отпуск по уходу за ребенком и при этом Вы являеетесь военнослужащим, то на Вас не распространяются нормы Трудового кодекса РФ, а действует специальный закон "О статусе военнослужащих" и Указ Президента от Эти акты не предусматривают возможности для военнослужащих женского пола перерывов для кормления ребенка, неполного рабочего дня.

Поэтому считается, что Вы находитесь на службе полный служебный день. Таким образом, получается, что общая продолжительность еженедельного служебного времени не должна превышать продолжительность еженедельного рабочего времени а это не более 40 часов в неделю.

Согласно статье 10 ФЗ "О статусе военнослужащих" Федеральный закон от При этом женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от направления в служебную командировку, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни.

В соответствии со ст. По заявлению женщины перерывы для кормления ребенка детей присоединяются к перерыву для отдыха и питания либо в суммированном виде переносятся как на начало, так и на конец рабочего дня рабочей смены с соответствующим его ее сокращением. Исключение составляет пункт 3 ст. Военнослужащим, проходящим военную службу по контракту, участвующим в мероприятиях, которые проводятся при необходимости без ограничения общей продолжительности еженедельного служебного времени, по их просьбе вместо предоставления дополнительных суток отдыха может выплачиваться денежная компенсация в размере денежного содержания за каждые положенные дополнительные сутки отдыха.

Так, что, так как вашему ребенку нет полутора, трех лет, то на вас распространяются требования ст. Если вы юрист, правозащитник или просто являетесь квалифицированным специалистом в одной из областей права, можете отправить нам заявку на вступление в команду Экспертов.

Узнайте подробности. Пожалуйста, прочтите наше предложение экспертам. Уже зарегистрированы? Войти с паролем Я не помню пароль. Так - так - так ,. Подробнее Принять. Сколько должен длиться рабочий день военнослужащей, имеющей ребенка до 1,5 лет? Анонимно 23 ноября , Евгения Раздъяконова , эксперт 25 ноября , Viktoriya Kochetkova , эксперт 26 ноября , Евгения Раздъяконова, эксперт. Жизненный девиз: Мало знать себе цену, надо еще пользоваться спросом.

Сайты, которые я рекомендую: constituon. Viktoriya Kochetkova, эксперт. Общий стаж более 10 лет 1. Решаю конфликтные ситуации, умею убеждать, находить компромисс. Отличное знание ТК РФ и судебной практики. Рейтинг обращения определяется активностью обсуждения: числом комментариев и одобрений лайков. Ответственность за все материалы, опубликованные на сайте, несет Фонд содействия развитию массовых коммуникаций и правовому просвещению "Так-Так-Так".

Фонд обязан размещать этот комментарий, исполняя требование существующего законодательства, но заявляет, что считает решение Минюста необоснованным и оспаривает его в суде. Партнер Jobsora. Забыли пароль? Регистрационная информация:. Пол Мужчина Женщина. Дата рождения 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 Январь Февраль Март Апрель Май Июнь Июль Август Сентябрь Октябрь Ноябрь Декабрь Регион Адыгея респ.

Алтай, респ. Алтайский край Амурская обл. Архангельская обл. Астраханская обл. Башкортостан респ. Белгородская обл. Брянская обл. Бурятия респ. Владимирская обл. Волгоградская обл. Вологодская обл. Воронежская обл. Дагестан респ. Еврейская авт. Забайкальский край Ивановская обл. Ингушетия респ. Иркутская обл. Кабардино-Балкарская респ. Калининградская обл. Калмыкия респ. Калужская обл. Камчатский край Карачаево-Черкесская респ.

Карелия респ. Кемеровская обл. Кировская обл. Коми респ. Костромская обл. Краснодарский край Красноярский край Крым Курганская обл.

Курская обл. Ленинградская обл. Липецкая обл. Магаданская обл. Марий Эл респ. Мордовия респ. Москва Московская обл. Мурманская обл. Ненецкий авт. Нижегородская обл. Новгородская обл.

Новосибирская обл. Омская обл. Оренбургская обл. Орловская обл. Пензенская обл. Пермский край Приморский край Псковская обл. Рязанская обл. Самарская обл. Санкт-Петербург Саратовская обл. Саха Якутия респ. Сахалинская обл. Свердловская обл. Севастополь Северная Осетия - Алания респ.

Смоленская обл. Ставропольский край Тамбовская обл. Татарстан, респ. Тверская обл.

ЛЬГОТЫ, ГАРАНТИИ И КОМПЕНСАЦИИ, ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫЕ ОДИНОКИМ МАТЕРЯМ, ПРОХОДЯЩИМ ВОЕННУЮ СЛУЖБУ

Добрый вечер! Конкретно скажите пожалуйста, какими статьями ФЗ 76 "О статусе военнослужащих" и какими внутренними военными указами, нормативами и распоряжениями, установлены льготы матерям-одиночкам военнослужащим. В какую структуру обращаться и какие документы нужно предоставить для льгот матери-одиночки. А тогда к кому обращаться? Заранее спасибо! Военнослужащие женского пола и военнослужащие, воспитывающие детей без отца матери , пользуются социальными гарантиями и компенсациями в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами об охране семьи, материнства и детства.

Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности до двенадцати недель , выплачивается в размере ,14 рублей. Далее уже вступает в действие региональное законодательство, то есть помощь в виде детского питания, бесплатных лекарств до 6 лет, оплаты коммуналки. В каждом регионе предусмотрен и дополнительные выплаты, льготная очередь в дет.

Но нужно смотреть региональное законодательство, вы не указали где официально зарегистрированы, поэтому информация только общая. Далее уже так сказать повседневные льготы. Стоимость услуг: руб.

Стоимость документа зависит от его сложности. Поблагодарить за ответ Вы можете следующим образом: R Ру - актуальные образцы договоров и юридическая помощь. Ру Сообщество юристов России кодексы и образцы договоров Он подходит по всем статьям,- сказал прокурор о подсудимом.

Войти Регистрация Добавить в закладки. Права и льготы матерей-одиночек военнослужащих. Раздел: Военное право. Ответ для x. Email - ваш логин для входа на сайт, а также используется для уведомлений сайта Длина почты от 5 до 50 символов. Ответы юристов. Бондаренко Елена Валерьевна. Личное сообщение.

Заказать консультацию. Доброе утро, Светлана. Будут еще вопросы, обращайтесь. Связаться с юристом. Ответить Личное сообщение 0. Вы оценили ответ положительно Также вы можете оставить письменный отзыв о юристе. Договор-Юрист — это юристы, кодексы и бланки Команда Договор-Юрист. Ру предлагает вашему вниманию набор актуальных юридических документов и договоров для работы с физическими и юридическими лицами.

Расчётно-кассовое обслуживание. Активные юристы не в сети. Пилипенко Игорь Александрович г. E-mail: lawyer yandex. Лучшие юристы онлайн. Виктория Александровна г. Бондаренко Елена Валерьевна рейтинг: Майоренко Маргарита Сергеевна г. Нижний Новгород. E-mail: majorenko mail. Чечеткина Ксения Владимировна г.

E-mail: moxankevich mail. Обновления кодексов Ответы юристов Таким об Законность оказания такой услуги Сначала землепол В соответсвии с п. Если Ваш возраст достиг максимального, В вашем случае допущено Информация Контактная информация Поиск договоров Каталог юристов Адреса юридических компаний России Полезная информация Судебная практика Правила сайта.

Бесплатные юридические консультации:. Юридические консультации. Простой пользователь Юрист Юридическая компания Адвокат. Ваше имя видят все пользователи на сайте Длина имени от 10 до символов. Длина пароля от 6 до 32 символов.

Вновь введённый пароль должен совпадать с предыдущим.

Доброго времени суток уважаемые профессионалы. Хотелось бы обратиться к специалистам в области военного законодательства Не могли бы вы помочь разобраться с возникшим вопросом?.

Сколько должен длиться рабочий день военнослужащей, имеющей ребенка до 1,5 лет?

Ненормированный рабочий день для матери одиночки Сверхурочная работа и ненормированный рабочий день это разные режимы работы, при этом сверхурочная работа подлежит оплате, а переработка в будние дни при ненормированном рабочем дне оплате не подлежит. В соответствии со ст.

Ненормированный рабочий день: норма или нарушение трудового законодательства? Работа водителя опасна и сложна. Имею ли я право не работать в новогодние праздники? Норма часов за месяц все равно остается, и должна быть отработанной, как с этим быть.

При составлении графиков очередных отпусков на работе, есть ли у меня преимущества выбора первой, и как мне удобно, т. Но никакие форумы и награды не могут решить проблему целой армии матерей-одиночек.

И каждый год количество детей, живущих вдвоём с мамой, вырастает на тыс. Какие привилегии у ненормированного рабочего дня? Викулово Просмотрен 72 раза. Однако уволить мать-одиночку по другим причинам вполне возможно. Если женщина- работник систематически нарушает трудовую дисциплину, прогуливает работу, появляется на ней в состоянии алкогольного или наркотического опьянения — то эти причины вполне могут повлечь за собой законное увольнение одинокой мамы, воспитывающей даже нескольких детей.

Но на забывайте, что если трудовой договор был срочным, то мать-одиночка вправе получать заработную плату на протяжении 3 месяцев после даты увольнения.

Выплаты за больного ребенка предоставляются полностью в соответствии с воинским стажем, в случае лечения в стационаре. При домашнем режиме оплачиваются полностью 10 дней, далее оплата производится в половину от среднего жалования. Больничный лист оплачивается в полном объеме до достижения ребенком 7 лет, далее полностью оплачивается 15 дней. Переносить льготные дни на следующий год не допускается. Стаж при этом сохраняется, то есть день считается полностью отработанным.

Мать, одна воспитывающая ребенка Мать-одиночка… Не слишком жизнеутверждающее определение. В прошлом столетии оно было еще и достаточно позорным клеймом. В наше время ситуация, несомненно, изменилась. К женщине, воспитывающей в одиночку ребенка, в обществе относятся совершенно по-другому, порой даже с уважением. Законы Российской Федерации предусматривают определенные льготы для подобных категорий граждан.

Если дети воспитываются в такой семье, то женщина имеет право на первоочередное устройство их в детские дошкольные учреждения. Оплата содержания ребенка производится в размере половины стоимости. При воспитании ребенка — инвалида женщина имеет право на 4 дня дополнительных выходных ежемесячно, переносить которые и сохранять на следующий месяц запрещено. Все одинокие матери имеют первоочередное право на детские путевки в оздоровительные лагеря и санатории, один раз в год бесплатно.

Матери — одиночки, имеющие детей до 3 лет, не могут быть направлены на ночные дежурства и работу в выходные дни без их письменного согласия. Служебные командировки, сверхурочные работы и перевод на новое место должно быть согласовано в официальном виде.

Таким образом, исходя из буквы закона, уволить по сокращению матерей одиночек не могут. Смотрите также: Кто такая одинокая мать мать-одиночка. Смотрите также: Пособия матерям-одиночкам. Военное право При неполном рабочем времени труд оплачивается пропорционально отработанному времени или в зависимости от выполненного объема работ статья 93 ТК РФ. Дополнительные выходные дни, для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства По письменному заявлению одного из родителей для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства до достижения ими летнего возраста предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц статья ТК РФ.

Неиспользованные в том или ином месяце дополнительные выходные дни на другой срок не переносятся и не суммируются. За время отпуска по родам и уходу за ребенком военнослужащим женщинам сохраняется денежное и натуральное довольствие. Период по беременности, родам и уходом за ребенком засчитывается в подсчет выслуги лет и учитывается при получении очередного звания, единовременного вознаграждения за выслугу лет, выслугу на пенсионный возраст.

Одиноким матерям, несущим воинскую службу, выплачивается дополнительное ежемесячное пособие. Такое пособие начинают выплачивать, когда ребенку исполняется месяц.

Кроме того, если ребенок проходит обучение на дневном отделении учебного учреждения, то мать — одиночка может продлить получение выплат до 18 летнего возраста иждивенца. Направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, к работам в выходные и нерабочие праздничные дни Направление в служебные командировки, привлечение к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, допускаются только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им по медицинским заключениям.

При этом женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от направления в служебную командировку, привлечения к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни. Такие же гарантии предоставляются также матерям и отцам, воспитывающим без супруга супруги детей в возрасте до пяти лет статья ТК РФ.

Что под ним подразумевается в соответствии с законом? Кто попадает в эту категорию? Справка о рождении ребенка Кроме того, у данной женщины должна быть справка, подтверждающая её статус матери-одиночки.

Она выдается в отделе ЗАГСа. В некоторых городах эта услуга платная, когда за ней обращаются спустя определенное количество времени. К категории матерей-одиночек относятся и незамужние женщины, усыновившие ребенка. Буду рада помочь! Ненормированный рабочий день Сегодня нередки ситуации, когда руководство субъекта хозяйствования просит сотрудников фирмы либо предприятия поработать сверхурочно, обещая компенсировать использование личного времени в производственных целях материально.

Между тем, такое понятие, как ненормированные рабочий день, закреплено Трудовым кодексом РФ, поэтому каждому сотруднику следует четко знать свои права и обязанности в ситуации, когда возникает необходимость задержаться на работе. В среднем ответ на вопрос появляется через 15 минут, а на -вопрос мы даём гарантию минимум двух ответов, которые начнут поступать уже в течение 5 минут!

Подскажите что делать. Your comment Продолжительность рабочего дня для матерей одиночек в армии. Михаил Обухов Коммерческое право About The Author Михаил Обухов -.

Previous В какой срок план закупки должен быть размещен еис. Next Плотность дт летнего при Свежие записи Срок давности задолженности по квартплате Свидетельские показания в письменном Работа в интернете на дому без вложений сборка ручек Образец приказа о повышении оклада директору единственному учредителю Могут ли долг за квартплату списать с карты без ведома владельца. Свежие комментарии. Close Home.

Продолжительность рабочего дня для матерей одиночек в армии

Стренина, юрисконсульт управления ФСБ России, капитан юстиции. Проводимые исследования показывают, что женщины составляют большинство среди низкооплачиваемых, малообеспеченных, а также безработных граждан, они в первую очередь ощущают неравенство возможностей при трудоустройстве. Таким образом, можно говорить об определенной дискриминации женщин в сфере занятости.

Безработица женщин затронула в большинстве случаев не работниц неквалифицированного ручного труда, а женщин - специалистов и служащих. Вместе с этим социально-экономическая ситуация в стране стала базой для развития новых тенденций. К новым явлениям относится также и приток женщин на военную службу. Это связано с рядом причин: ухудшением демографической ситуации в стране, массовыми увольнениями военнослужащих, некомплектом воинских частей и подразделений. С другой стороны, в условиях социальной напряженности поступление на военную службу по контракту помогает женщинам решить многие материальные проблемы.

Особенно социально незащищенными являются одинокие женщины, имеющие детей, - матери-одиночки. Благо ли - феминизация армии? Проблемы женской безработицы в России: Материал Федеральной службы занятости. Женщинам, поступающим на военную службу, гарантируется предоставление льгот, включая оплачиваемый отпуск по беременности и родам, стабильное денежное содержание, возможность решить жилищные проблемы, сделать карьеру. Цель настоящей статьи - рассказать о льготах, гарантиях и компенсациях, предоставляемых женщинам-военнослужащим, являющимся матерями-одиночками.

Женщины-военнослужащие, помимо установленных для всех военнослужащих преимуществ, пользуются льготами, гарантиями и компенсациями, предусмотренными законодательными и подзаконными нормативными актами об охране семьи, материнства и детства в соответствии с п.

В целях реализации государственных интересов по охране семьи, материнства и детства развитие законодательства направлено на улучшение социально-правового положения одиноких матерей. В соответствии с действующим законодательством женщина признается одинокой матерью в случае, если в свидетельстве о рождении детей отсутствует запись об отце ребенка или запись произведена в установленном порядке по указанию матери, а также при усыновлении ребенка женщиной, не состоящей в браке.

Женщина утрачивает статус одинокой матери при вступлении в зарегистрированный брак, усыновлении ее ребенка, а также в случае, если лицо, от которого мать родила ребенка, признано в установленном порядке отцом ребенка. Льготы и преимущества, предоставляемые одиноким матерям, проходящим военную службу по контракту, можно разделить на: льготы по прохождению военной службы; льготы по охране здоровья и медицинской помощи; налоговые льготы; льготы в области жилищного права; денежные выплаты.

Рассмотрим каждый вид льгот, гарантий и компенсаций. Льготы по прохождению военной службы. Законодательством предусмотрены гарантии при поступлении на военную службу по контракту запрещается отказывать в заключении контракта о прохождении военной службы, мотивируя отказ беременностью или наличием ребенка и от необоснованных увольнений одиноких матерей, проходящих военную службу по контракту.

В соответствии с п. К льготам по прохождению военной службы относятся также льготы по предоставлению отпусков. Одинокая мать, воспитывающая ребенка в возрасте до 14 лет, имеет право на предоставление основного отпуска по ее желанию в удобное для нее время п. По мнению автора, в целях обеспечения постоянной боевой готовности воинской части это право целесообразно учитывать при составлении плана отпусков.

На практике нередко возникают трудности с применением нормы, содержащейся в ст. В этом случае указанный отпуск по заявлению соответствующего работника может быть присоединен к ежегодному оплачиваемому отпуску или использован отдельно полностью либо по частям. Перенесение этого отпуска на следующий рабочий год не допускается".

Военнослужащие женщины пользуются льготами, гарантиями и компенсациями в соответствии с законодательством об охране семьи, материнства и детства. Однако в соответствии с требованиями данной статьи такие отпуска устанавливаются коллективным договором а военнослужащие в соответствии с действующим законодательством не заключают коллективных договоров , предоставляются без сохранения заработной платы что также не предусмотрено законодательством о статусе военнослужащих.

Таким образом, предоставление указанных дополнительных отпусков военнослужащим в настоящее время не представляется возможным, так как механизм реализации указанной нормы недостаточно нормативно определен.

Одинокой матери, проходящей военную службу по контракту, для ухода за детьми-инвалидами и инвалидами с детства до достижения ими возраста 18 лет предоставляются четыре дополнительных выходных дня в месяц в соответствии с п. Указанные выходные дни предоставляются в календарном месяце по ее рапорту на основании справки органов социальной защиты населения об инвалидности ребенка с указанием, что ребенок не содержится в специализированном детском учреждении принадлежащем любому ведомству на полном государственном обеспечении , при документальном подтверждении расторжения брака между родителями ребенка-инвалида, а также смерти, лишения родительских прав одного из родителей и в других случаях отсутствия родительского ухода и оформляются приказом по воинской части.

Льготы по охране здоровья и медицинской помощи одиноким матерям, проходящим военную службу по контракту, предоставляются в соответствии со ст. N Одинокой матери в интересах лечения ребенка предоставляется право находиться вместе с ним в больничном учреждении в течение всего времени его пребывания независимо от возраста ребенка. В этом случае ей выдается листок нетрудоспособности для предоставления по месту службы. Семьи, имеющие детей в первую очередь неполные, воспитывающие детей-инвалидов , имеют также право на льготы в области охраны здоровья граждан, установленные законодательством Российской Федерации, республик в составе Российской Федерации и правовыми актами автономной области, автономных округов, краев, областей, городов Москвы и Санкт-Петербурга.

Денежные выплаты одиноким матерям и детям выплачиваются в размерах и порядке, определенных Федеральным законом "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" от 19 мая г.

N ФЗ и Постановлением Правительства Российской Федерации "Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей" от 4 сентября г. Это: - пособие по беременности и родам; - единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности; - единовременное пособие при рождении ребенка; - ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет; - ежемесячное пособие на ребенка.

На государственные пособия, выплачиваемые одиноким матерям, не может быть обращено взыскание в порядке исполнительного производства на основании п. N ФЗ. Кратко рассмотрим указанные пособия. Пособие по беременности и родам выплачивается женщинам, проходящим военную службу по контракту, в размере денежного довольствия за период отпуска по беременности и родам продолжительностью семьдесят в случае многоплодной беременности - восемьдесят четыре календарных дней до родов и семьдесят в случае осложненных родов - восемьдесят шесть, при рождении двух или более детей - сто десять календарных дней после родов.

Право на единовременное пособие дополнительно к пособию по беременности и родам в размере руб. Единовременное пособие при рождении ребенка в размере руб. Ежемесячное пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет выплачивается одиноким матерям в размере руб. Если в период нахождения женщины в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет наступает отпуск по беременности и родам, женщина имеет право выбора одного из двух выплачиваемых в периоды соответствующих отпусков видов пособий.

Ежемесячное пособие на ребенка до достижения им возраста шестнадцати лет на учащегося общеобразовательного учреждения - до окончания им обучения, но не более чем до достижения им возраста восемнадцати лет в семьях, имеющих размер среднедушевого дохода, дающий право на получение этого пособия в соответствии с законодательством Российской Федерации в размере 70 руб. Ежемесячное пособие на ребенка в повышенном размере на детей одиноких матерей назначается и выплачивается: а если в свидетельстве о рождении детей отсутствует запись об отце ребенка или запись произведена в установленном порядке по указанию матери.

При вступлении одинокой матери в брак за ней сохраняется право на получение в повышенном размере ежемесячного пособия на детей, родившихся до вступления в брак; б при усыновлении ребенка женщиной, не состоящей в браке, начиная с месяца, в котором она записана в книге записей актов гражданского состояния в качестве матери; в при передаче в установленном порядке детей одинокой матери на воспитание опекуну или попечителю вследствие смерти матери, ее болезни и по другим причинам.

Ежемесячное пособие на ребенка в повышенном размере на детей одиноких матерей не назначается и не выплачивается, если лицо, от которого мать родила ребенка, признано в установленном порядке отцом ребенка или если ребенок усыновлен при вступлении матери в брак. В случае установления отцовства и внесения сведений об отце в актовую запись о рождении ребенка органы загса сообщают органу социальной защиты населения по месту жительства матери о внесении соответствующих изменений.

Для назначения вышеуказанного ежемесячного пособия одинокая мать, проходящая военную службу по контракту, обращается в орган социальной защиты населения по месту жительства и представляет следующие документы: - заявление в письменной форме о назначении ежемесячного пособия на ребенка с указанием в нем сведений о доходах семьи; - копию свидетельства о рождении ребенка; - справку с места жительства ребенка о совместном его проживании с матерью; - справку об учебе в общеобразовательном учреждении ребенка детей старше шестнадцати лет; - справку из органов загса об основании внесения в свидетельство о рождении сведений об отце ребенка.

Также одинокие матери с проживающими вместе с ними несовершеннолетними детьми не могут быть выселены из служебных жилых помещений без предоставления другого жилого помещения.

Налоговые льготы. В соответствии с подп. Одиноким родителям налоговый вычет производится в двойном размере и прекращается с месяца, следующего за вступлением их в брак. Указанный вычет предоставляется на основании их письменных заявлений и документов, подтверждающих право на данный вычет то есть паспорта с отметкой о разводе.

При этом для целей указанной статьи под одиноким родителем понимается один из родителей, не состоящий в зарегистрированном браке. Государственные пособия, выплачиваемые одиноким матерям, не включаются в облагаемый налогом на доходы физических лиц доход граждан. В данной статье приведены льготы, гарантии и компенсации, предоставляемые одиноким матерям наряду с преимуществами, установленными для всех военнослужащих-женщин действующим законодательством Российской Федерации. В то же время законодательством субъектов Российской Федерации республик в составе Российской Федерации и правовыми актами автономной области, автономных округов, краев, областей, городов Москвы и Санкт-Петербурга могут быть установлены дополнительные льготы, гарантии и компенсации, направленные на улучшение социально-правового положения одиноких матерей.

К сожалению, автор не располагает большинством из таких документов. Однако в качестве примера представляется возможным привести дополнительные льготы и компенсации, предусмотренные одиноким матерям - жительницам г. Так, Комплексной программой мер защиты жителей г. Москвы на г. N ПП и Постановлением правительства Москвы от 2 сентября г.

N ПП, одиноким матерям с 1 октября г. На основании Постановления правительства Москвы "О городской целевой среднесрочной программе дальнейшего развития коллективного садоводства для жителей города Москвы на - годы" от 10 июня г. N ПП матери-одиночки - жители г. Москвы, состоящие на очереди в префектурах административных округов г. Москвы, имеют право на бесплатное получение земельных участков под коллективное садоводство в размерах, определенных действующими нормативными правовыми актами Российской Федерации и правительством Москвы.

Количество новых случаев заражения коронавирусом в РФ вновь превысило 6 тысяч: оперативные данные на 21 сентября Правительство расширило перечень стран, в которые можно будет летать уже на текущей неделе В ГД предлагают возмещать траты семей на услуги частных детсадов Число новых случаев инфицирования коронавирусом в РФ превышает число выписанных по выздоровлению несколько дней подряд За призывы к отчуждению территорий — штрафы и уголовное наказание. В ГД предлагают возмещать траты семей на услуги частных детсадов Будущее реновации: депутаты вновь рассмотрят вопрос о расширении программы по всей России В Минпромторге спрогнозировали конъюнктуру автомобильного рынка по итогам года На сколько вырастут цены на жилье в новостройках РФ?

Главное Документы Эксперты. Больше 7 тысяч: оперативный штаб обновил статистику заболеваемости коронавирусом в РФ 25 сентября в Медицина. Регистрация детей в соцсетях — только с разрешения родителей 25 сентября в Право.

Голодным не останется никто: в ГД вновь задумались о продуктовых сертификатах 25 сентября в Государство. Количество новых случаев инфицирования коронавирусом в России превысило 6. На сколько вырастут цены на жилье в новостройках РФ? В Минпромторге спрогнозировали конъюнктуру автомобильного рынка по итогам года 24 сентября в Транспорт. Индексации пенсий - быть, но не раньше следующего года 23 сентября в Государство.

Популярные документы. АПК РФ. СК РФ. УИК РФ. Закон о Полиции. Закон об Оружии. Закон о Рекламе. Самое читаемое Самое обсуждаемое Количество новых случаев заражения коронавирусом в РФ вновь превысило 6 тысяч: оперативные данные на 21 сентября Правительство расширило перечень стран, в которые можно будет летать уже на текущей неделе В ГД предлагают возмещать траты семей на услуги частных детсадов Число новых случаев инфицирования коронавирусом в РФ превышает число выписанных по выздоровлению несколько дней подряд За призывы к отчуждению территорий — штрафы и уголовное наказание В ГД предлагают возмещать траты семей на услуги частных детсадов Будущее реновации: депутаты вновь рассмотрят вопрос о расширении программы по всей России В Минпромторге спрогнозировали конъюнктуру автомобильного рынка по итогам года На сколько вырастут цены на жилье в новостройках РФ?

Подписаться письмом.

Стренина, юрисконсульт управления ФСБ России, капитан юстиции. Проводимые исследования показывают, что женщины составляют большинство среди низкооплачиваемых, малообеспеченных, а также безработных граждан, они в первую очередь ощущают неравенство возможностей при трудоустройстве.

Военное право

Некоторые категории наших сограждан, находящихся в сложных жизненных условиях, имеют государственную поддержку. Среди многочисленных льготников особыми привилегиями пользуются матери-одиночки — труженицы, воспитывающие детей без отцов.

Льготы таким мамам определены на федеральном, а также региональных уровнях, частично коллективными договорами предприятий, закреплены законодательно, расширены в локальных нормативных актах. ТК РФ имеет весьма обширные льготы, увеличенные, по сравнению с обычными тружениками, полномочия женщинам, самостоятельно занимающимся воспитанием малыша.

Помните, избежать проблем с администрацией, ровно как полноценно пользоваться предусмотренными законом льготами, поможет уведомление о своем статусе работодателя. Нужно подкрепить к заявлению соответствующие подтверждающие документы. Не всякая барышня, самостоятельно занимающаяся детьми, считается одиночкой. Здесь присутствуют определенные правила предоставления статуса и перечень документов, его подтверждающих.

Женщина, самостоятельно воспитывающая одного или нескольких крох, будет юридически подпадать под этот статус, если присутствуют такие моменты:. Простыми словами это можно выразить, как воспитание малыша, у которого официально отсутствует отец. Следует отметить, что барышни, самостоятельно занимающиеся воспитанием детей, не будут считаться одинокими, если:. Под льготным режимом рабочего времени следует понимать установление уменьшенной продолжительности труда во время выполнения функциональных обязанностей.

Если труженица переходит на укороченный режим работы, единственное, что она теряет, это заработную плату. Платить будут исключительно за отработанные часы. Трудовой стаж, продолжительность основного и дополнительного отпусков остаются прежними. Помните, компания не может отказать единолично воспитывающей кроху женщине в изменении режима ее труда. Главное — подать заявление с четким формулированием желаемого графика работы.

Законодатель существенно ограничил работодателей в возможности по собственной инициативе прекращать трудовые отношение с работницами, самостоятельно воспитывающим малолетних иждивенцев. Но из этого правила есть определенные исключения. Разорвать подобный договор работодателю можно исключительно при таких условиях:. Это исключительный перечень условий, используя которые допускается разрыв трудового соглашения.

В иных ситуациях работодатель обязан принять все меры по предоставлению работнику другого места работы, желательно с равнозначной оплатой. Ухудшать условия труда администрации запрещено. Помните, если сотрудница не станет грубо нарушать трудовую дисциплину, уволить с компании ее никто не сможет, пока она сама этого не захочет. Когда на иждивении находится более одного ребенка, одиночке могут присвоить статус многодетной матери. Здесь не нужно удивляться, ведь воспитывать несколько детей одновременно без поддержки главой семейства — довольно сложный и трудоемкий процесс, требующий колоссальных моральных и финансовых затрат.

На государственном уровне, с целью поддержки женщин, занимающихся самостоятельным воспитанием двух и более малолетних иждивенцев, предусматриваются дополнительные льготы и помощь. В частности, государство гарантирует:. Кроме одиноких матерей, государство также дополнительно поддерживает женщин-военнослужащих, самостоятельно воспитывающих молодых членов гражданского общества.

Таким одиночкам полагается:. Помните, дополнительные льготы и компенсации регулируются на государственном уровне. Работодатель не уполномочен отказывать женщине в их предоставлении вне зависимости от обстоятельств. Одинокие труженицы, воспитывающие малолетних иждивенцев, ежегодно могут оформить дополнительный отпуск , равный 14 дням отдыха. Из основных нюансов этого вида отдыха стоит выделить следующие:. Помните, чтобы получить дополнительные 14 дней отдыха как мать-одиночка, женщина должна просто подать заявление работодателю.

Включать этот период в график отпусков, что-либо объяснять или согласовывать законодательство не требует. В случаях болезни малыша его одинокая мать будет получать больничный на более длительный период, чем выдается для обычной мамы. Труженицы одиночки, самостоятельно воспитывающие малыша инвалида, должны получать дополнительно ежемесячно 4 выходных дня, которые компания обязана оплатить.

Помните, документы о статусе одиночки предоставляются работодателю один раз. Все последующие расчеты и начисления осуществляются без необходимости что-либо доказывать или подтверждать.

Закон имеет нормы, по которым одинокая труженица может отказаться выполнять работу ночью, по выходным, ездить в командировку. Но он не запрещает администрации привлекать сотрудниц для выполнения таких функций.

По сути, действует простое негласное правило — нет отказа, значит, согласна выполнять. В то же время закон предусматривает, что подобный отказ не может расцениваться работодателем как невыполнение трудовых обязанностей. Иными словами, он должен выполнить просьбу без каких-либо санкций. Вне зависимости от возможных последствий этого решения. Если же работа женщины, подготовившей такое заявление напрямую связана с такими обязательствами, работодатель обязан перевести ее на другой участок труда с сохранением уровня заработной платы на весь период действия такого перевода.

Инициировать прекращение трудового соглашения из-за отказа работать сменами либо ездить в командировки, работодателю запрещено.

Помните, отказаться работать по выходным, ночью, в командировках это право, а не обязанность одиночки. Если она не проявит желания, не будет нарушением привлекать ее подобного рода деятельности.

Теперь немного о том, как восстановить справедливость и защитить свои законные права одиночкам. Это может происходить таким образом:. Ваш e-mail не будет опубликован. Открыть меню. О проекте Задать вопрос юристу Контакты Карта сайта. Содержание 1 Права матери-одиночки на работе по трудовому законодательству РФ 2 Основания для предоставления статуса 3 Льготный режим труда 4 Особый порядок расторжения трудового договора 5 Льготы для военнослужащих и многодетных 6 Право на дополнительный отпуск 7 Больничный лист 8 Как отказаться от командировок, работы в ночное время, на выходных 9 Как отстоять свои права.

Заметили ошибку? Форма для приема вопроса, напишите свой. Читайте также: Права и обязанности беременной женщины на работе,… Какими нормативными актами определяется режим… Правила об очередных и дополнительных отпусках: кому… Сколько длится рабочая неделя в часах по ТК РФ Дополнительный отпуск чернобыльцам и его оформление Может ли муж получать декретные за жену: понятие,…. Добавить комментарий Отменить ответ Ваш e-mail не будет опубликован. Задать вопрос эксперту. В ближайшее время мы опубликуем информацию.

Сообщить об опечатке Текст, который будет отправлен нашим редакторам:. Ваш комментарий необязательно :. Отправить Отмена. Подразумевают право женщины оформить неполный режим работы на протяжении дня либо недели.

Отказать в этом работодатель не имеет права. Нужно просто заявление работницы. При этом льготный режим не ограничивает трудовой стаж, не снижает продолжительность отпуска. Единственное — будут оплачивать фактически отработанные часы. Закон запрещает инициировать увольнение работающей одиночки, воспитывающей ребенка младше 14 лет. Во время сокращений такие барышни имеют преимущество трудоустройства в новой структуре.

Исключение — полная ликвидация компании, допущенные многоразовые грубые нарушения производственной дисциплины либо одноразового грубого трудового нарушения обычно применяется к женщинам руководителям, либо имеющим дело с деньгами. Предоставляются помимо полагающегося на работе основного отпуска.

Длится 14 дней. Оплачивается за счет работодателя. Администрации запрещено отказать в таком отдыхе. Оформляется полностью либо же частями. Под ночным следует считать труд с до По умолчанию компания может привлекать сотрудницу к такой работе. Но если от нее последует письменное заявление об отказе выполнять такие функции, оно сразу должно быть учтено без каких-либо последствий к подавшей его женщине.

По сути это ее право, но никак не обязанность. Такой же порядок применяется к работе на выходных, в праздники. Привлекать работниц выполнять функциональные обязанности за пределами основного места труда можно исключительно после согласия матери-одиночки.

Если оно отсутствует — лучше не рисковать, ибо можно попасть под юридическую ответственность и внушительные санкции от государства.

Мать одиночка военнослужащая

Добрый вечер! Конкретно скажите пожалуйста, какими статьями ФЗ 76 "О статусе военнослужащих" и какими внутренними военными указами, нормативами и распоряжениями, установлены льготы матерям-одиночкам военнослужащим. В какую структуру обращаться и какие документы нужно предоставить для льгот матери-одиночки. А тогда к кому обращаться? Заранее спасибо! Военнослужащие женского пола и военнослужащие, воспитывающие детей без отца матери , пользуются социальными гарантиями и компенсациями в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами об охране семьи, материнства и детства. Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности до двенадцати недель , выплачивается в размере ,14 рублей.

Общие положения, касающиеся матерей — одиночек военнослужащих. Государственные льготы, на которые может рассчитывать мать — одиночка военная, включают в себя  Если военнослужащая мать в одиночку содержит двух детей до 14 лет, то она имеет право на неполный рабочий день. Стаж при этом сохраняется, то есть день считается полностью отработанным.  А что делает большинство женщин в армии? Ровным счётом ни-ху-я, одни по хуям скачут, в поиске женишка или своими дырками пробивают карьеру, иными словами, хотят на чужом хую в рай въехать. Другие за подобными льготами приперлись, а служить кто будет?.

Права матери-одиночки на работе, получение статуса, льготы

Сообщения без ответов Активные темы. Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 0. Текущее время: 26 сен , Добавлено: 06 мар ,

Автор Lisa Компенсационные выплаты. Автор Хмур Архив год. Автор Хмур Календарь. Автор Ad Архив года. Разместим Вашу рекламу на NachFin. Летчики из РФ выразили соболезнование в связи с авиакатастрофой на Украине Соболезнования семьям погибших курсантов и летчиков в авиакатастрофе под украинским городом Харьков выразили в российской Военно-воздушной академии имени Н.

Добрый день я военнослужащая мать - одиночка, ребёнку 6 лет, должность подразумевает суточные наряд, могут ли меня без моего согласия ставить в смены? Если в городе прохождения службы, нет никого из родных и оставить не с кем.

Некоторые категории наших сограждан, находящихся в сложных жизненных условиях, имеют государственную поддержку. Среди многочисленных льготников особыми привилегиями пользуются матери-одиночки — труженицы, воспитывающие детей без отцов. Льготы таким мамам определены на федеральном, а также региональных уровнях, частично коллективными договорами предприятий, закреплены законодательно, расширены в локальных нормативных актах. ТК РФ имеет весьма обширные льготы, увеличенные, по сравнению с обычными тружениками, полномочия женщинам, самостоятельно занимающимся воспитанием малыша. Помните, избежать проблем с администрацией, ровно как полноценно пользоваться предусмотренными законом льготами, поможет уведомление о своем статусе работодателя. Нужно подкрепить к заявлению соответствующие подтверждающие документы.

Switch to English регистрация. Телефон или email. Чужой компьютер. Какие положены льготы матерям одиночкам военнослужащим?

Комментарии 3
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Инга

    Вот какие люди должны в думе сидеть

  2. goenettver

    Голосуем за Тараса!??

  3. lorcrekomp93

    90 дней льготный период, для того чтобы были очередя, люди захотят пройти их быстрее, появляются решалы(работники мрео, таможни и зарабатывают деньги, ,никакой коррупции